#empowerment

Allier Enseignement, Recherche, RH et Innovation : Interview de Cecile Dejoux

Allier Enseignement, Recherche, RH et Innovation : Interview de Cecile Dejoux

- NOV 01, 2017

 Qui es-tu ?

Je me définirais comme une humaniste, qui veut « Faire » et « Réfléchir » avec les autres sur comment construire un monde positif et libre.

MétamorFaiseurs en Thaïlande : L’école de demain

MétamorFaiseurs en Thaïlande : L’école de demain

- OCT 30, 2017

Le système éducatif thaïlandais a été pas mal pointé du doigt ces dernières années et la dernière enquête PISA 2015 de l’OCDE ne lui donne pas meilleure presse. Elle place la Thaïlande au rang de 55 sur 70 (En savoir plus sur les résultats de la Thaïlande). Cette enquête est menée tous les trois ans auprès de jeunes de 15 ans dans les 34 pays membres de l’OCDE et dans de nombreux pays partenaires. 

Entrepreunariat & Valeurs – Violette Watine empowhers

Entrepreunariat & Valeurs – Violette Watine empowhers

- OCT 16, 2017

Qui es-tu ?

Violette Watine, directrice du développement du Slip Français. Entrepreneuse du web, je m’attache à changer le monde à mon échelle depuis plus de 12 ans, pour un monde plus durable & une entreprise plus éthique.

Les interviews Empowhers pour plus d’audace

Les interviews Empowhers pour plus d’audace

- OCT 02, 2017

Présentation de la démarche Empowhers

Afin de pouvoir aider les femmes à prendre confiance pour plus d’audace, pour oser, pour être plus audacieuse, j’ai décidé de réaliser des interviews. Toutes réalisées avec les mêmes questions. Chaque question vise à distiller confiance et audace via des exemples concrets (role models).

Coline Debayle, l’entrepreneure qui parie sur la culture pour préparer l’avenir.

Coline Debayle, l’entrepreneure qui parie sur la culture pour préparer l’avenir.

- JUIN 06, 2017

Coline Debayle, 27 ans, a fondé Artips il y a quatre ans alors qu’elle était encore étudiante. Elle est aujourd’hui à la tête d’une des startups les plus dynamiques de la culturetech, qui crée des contenus culturels ludiques et décomplexants envoyés sous forme d’anecdotes décalées dans une newsletter, passée de 1 000 à 500 000 abonnés. Elle développe actuellement son offre corporate, afin de diffuser au plus grand nombre la culture générale et ses bienfaits softskills en entreprise.